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2019年9月28日 / 最終更新日 : 2019年9月28日 shigaku-union お知らせ

【ドルトン東京学園】生徒と保護者のためにも客観的事実を明らかにしてほしい

現在、私たちドルトン東京学園の現職教員2名は、私学教員ユニオンに加入し、不当な雇い止めや退職強要、パワーハラスメントに対して、改善を求めて、団体交渉を申し入れています。 問題概要は、以下のブログ記事をご参照ください。 h […]

2019年9月26日 / 最終更新日 : 2019年10月19日 shigaku-union お知らせ

【星槎中学校】解雇理由も具体的に答えられない不誠実な対応。

2019年9月20日(金)10:00~12:00、国際学園星槎中学校(https://www.seisahighschool.ed.jp/jrh/)との団体交渉が行われました。先方からは弁護士2名と担当役員1名、星槎中学 […]

2019年9月18日 / 最終更新日 : 2019年10月6日 shigaku-union 未分類

【文理開成】鈴木淳理事長兼校長の一方的な退任と責任逃れ

文理開成高校で働いていた常勤講師2名、在職の非常勤講師1名が、学内での、長時間労働、残業代不払い、パワハラ、雇用契約書を書面交付しない、一方的に授業コマ数を減らす等の問題について、今年4月から改善に向けた団体交渉を継続し […]

2019年9月18日 / 最終更新日 : 2019年11月4日 shigaku-union お知らせ

【東葉高校】タイムカードが存在せず、残業代・休日出勤手当の未払い。

千葉の東葉高校(学校法人船橋学園 https://toyohs.ed.jp/)で常勤講師として働いていた20代の若手教員が、私学教員ユニオンに加入をし、労働環境改善のために、団体交渉を申し入れました。 タイムカードがない […]

2019年9月14日 / 最終更新日 : 2019年9月14日 shigaku-union お知らせ

【ドルトン東京学園】週刊文春で話題の私学コンサル会社「ブレインアカデミー」と学校のつながり

一昨日(9月12日)発売された「週刊文春」では、追手門学院(大阪府)にて行われていた、私学専門コンサルタント会社「ブレインアカデミー」(https://www.brainacademy.co.jp/)による教職員へのパワ […]

2019年9月13日 / 最終更新日 : 2020年3月6日 shigaku-union お知らせ

【ドルトン東京学園】担任、授業、校務分掌、役職を外す等の非人道的「追い出し行為」を速やかにやめてください!

9月12日、新たに、私たち私学教員ユニオンへ東京都調布市にある「ドルトン東京学園」(https://www.daltontokyo.ed.jp/)で働く教員たちが加入をし、労働環境改善のための団体交渉を申し入れました。 […]

学校リスト

各学校との団体交渉の状況〈一覧〉

正則学園
京華学園
安田学園
文理開成学園
成女学園
東葉高校
小松原学園
星槎国際高等学校
ドルトン東京学園
橘学苑

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【橘学苑】労働時間の資料をなくす、感染対策よりも利益を優先する等経営陣への大きな疑問

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【橘学苑ストライキ】非正規雇用教員の使い捨て、生徒・保護者を蔑ろにする行為をやめて下さい!

2020年7月4日

【橘学苑】「3密」対策の獲得!課題は継続する不誠実な学苑の対応。

2020年6月1日

【大学付属中高一貫校A】非正規雇用教員への差別、人権侵害行為をやめてください!

2020年5月22日

【4/25・26】3密労働、非常勤講師の休業補償問題など私学教員向け労働相談ホットライン!

2020年4月23日

【橘学苑】自主性と公共性から逸脱した経営陣の責任を見過ごしてはいけない

2020年4月12日

【鴨川令徳高校(旧・文理開成高校)】理不尽な非常勤講師の切り捨てをやめてください!

2020年4月1日

【橘学苑】団体交渉にて未だ交渉中にもかかわらず、橘学苑は組合員への不当な懲戒処分を強行

2020年3月25日

【橘学苑】経営陣が身を切ることなく開き直り「納得できなくてもいい」雇い止めを強行

2020年3月22日

【緊急ホットライン】私学非常勤講師向け無料労働相談ホットラインを連休中に実施します!

2020年3月19日

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